Pracownicy ds. zasobów ludzkich i stosunków przemysłowych: wynagrodzenie w Wielkiej BrytaniiHuman resources and industrial relations officers

£36,612

Około £29,880 rocznie po opodatkowaniu (Anglia, Walia i Irlandia Północna, 2026/27)

mediana wynagrodzenia rocznie, w pełnym wymiarze czasu pracy, +3.9% względem ubiegłego roku

£3,051 miesięcznie Około £2,490 miesięcznie po opodatkowaniu 124 tys. miejsc pracy w pełnym wymiarze czasu pracy

Wynagrodzenie brutto przed opodatkowaniem, w tym premie, prowizje i nadgodziny. Nieuwzględnione: świadczenia rzeczowe (benefits in kind, np. samochód służbowy). O danych

Przedział płac

Ciemna część to środkowa połowa pracowników pełnoetatowych (od 25. do 75. percentyla); jasny pasek biegnie od 10. do 90. percentyla. ONS nie publikuje najwyższego ani najniższego wynagrodzenia, a x oznacza, że dana wartość nie została opublikowana.

Płace według lat

Mediana zmieniła się z £28,268 w 2021 r. na £36,612 w 2026 r. (+30%); dla wszystkich pracowników pełnoetatowych w Wielkiej Brytanii zmiana w tych samych latach wyniosła +31%.

Dane według lat
P10P25MedianaP75P90
2021£19,879£23,091£28,268£34,917x
2022£20,415£24,016£28,681£37,226x
2023£21,769£25,323£30,338£37,570x
2024£23,545£27,059£33,178£40,423x
2025£25,329£29,199£35,255£43,748x
2026£26,576£30,292£36,612£46,621x

Dane ONS dla każdego roku, nieskorygowane o inflację. Lata przed 2021 rokiem korzystały z innej klasyfikacji zawodów, więc nie można ich porównywać. Wcześniejsze lata to zrewidowane dane ONS; najnowszy rok to dane wstępne.

Połowa pracowników pełnoetatowych w tym zawodzie zarabia mniej niż £36,612 rocznie, a połowa więcej. To o 11% mniej niż mediana dla wszystkich pracowników pełnoetatowych w Wielkiej Brytanii (£40,911).

Środkowa połowa zarabia od £30,292 do £46,621; co dziesiąta osoba zarabia mniej niż £26,576.

Według mediany jest to 188. miejsce spośród 362 zawodów z opublikowaną wartością.

Przy medianie wynagrodzenia wynagrodzenie netto po podatku dochodowym (Income Tax) i składkach na ubezpieczenie społeczne (National Insurance) wynosi około £2,490 miesięcznie w Anglii, Walii lub Irlandii Północnej oraz £2,487 w Szkocji.

Mediana dla mężczyzn wynosi £39,027, a dla kobiet £35,313, co daje różnicę 10% na korzyść mężczyzn. Porównanie obejmuje wyłącznie wynagrodzenia w pełnym wymiarze czasu pracy i nie uwzględnia stażu ani liczby godzin.

Percentyle

PercentylRocznieMiesięcznie
10. percentyl (P10)£26,576£2,215
20. percentyl£29,130£2,427
25. percentyl (P25)£30,292£2,524
30. percentyl£31,349£2,612
40. percentyl£33,619£2,802
Mediana (50. percentyl)£36,612£3,051
60. percentyl£39,859£3,322
70. percentyl£43,934£3,661
75. percentyl (P75)£46,621£3,885
80. percentyl£50,322£4,194
90. percentyl (P90)xx

Mężczyźni i kobiety

MedianaŚredniaMiejsca pracy (tys.)
Mężczyźni£39,027£47,57537
Kobiety£35,313£39,74587

Wynagrodzenie netto przy medianie

Gdzie mieszkaszRocznieMiesięcznie
Anglia, Walia, Irlandia Północna£29,880£2,490
Szkocja£29,849£2,487

Po podatku dochodowym (Income Tax) i składkach na ubezpieczenie społeczne (National Insurance) za lata 2026–2027, przy standardowym kodzie podatkowym (tax code) i bez składki emerytalnej ani kredytu studenckiego. Oblicz własne wynagrodzenie netto · Wynagrodzenie netto przy £37,000

Nazwy stanowisk w tym zawodzie

ONS przypisuje te 97 nazw stanowisk do SOC 3571 Pracownicy ds. zasobów ludzkich i stosunków przemysłowych. Dane o płacach dotyczą całego zawodu, a nie każdej nazwy z osobna.

Pokaż wszystkie 97 nazw

Podobne zawody

Wszystkie zawody z grupy Zawody specjalistyczne niższego szczebla

Źródło: ONS, Annual Survey of Hours and Earnings 2026 (dane wstępne), tabela 14.7a (pracownicy pełnoetatowi, roczne wynagrodzenie brutto, Wielka Brytania, rok podatkowy kończący się 5 kwietnia 2026 roku). Dane wstępne mogą zostać zrewidowane.